渤海鉆探 弘揚石油精神 講好作業工故事

7月17日，中國石油渤海鉆探井下作業公司為傳承作業工精神，營造尊重作業工、理解作業工、關愛作業工的良好氛圍，組織“我是光榮的作業工”文化品牌故事大賽。來自11家基層單位、機關的員工，共計200人參加活動。

本次比賽，有來自9家基層單位的10個作品同臺展示。選手圍繞“弘揚石油精神 講好作業工故事”的主題，展示公司近年來在品牌建設、重點工程中發生的感人故事。《再奪五分鐘》講述了員工在參加中國石油集團公司第三屆技術技能大賽井下作業安全（班組）競賽訓練期間，為了縮短5分鐘，全員苦練不輟，精益求精的故事。《草原油魂》講述12月底正在外埠施工的試油隊，獲知3天后將有大風、暴雪等極端災害天氣后，決定與風雪來一場賽跑，每天凌晨3點開始施工準備，晚上10點返回駐地，終于在暴風雪來臨前完成施工的故事。

比賽現場精彩紛呈，掌聲迭起。《霸33井搶險》表演者之一劉建東，也是搶險的親歷者，“搶險雖然已經過去32年，但當時的緊急和危險程度至今記憶猶新，當時誰都沒有退縮，一心只想快點控制井口，保護國家財產和人民安全。”

評委從參賽作品的完整性、邏輯性、創新性和感染力等方面進行打分。經過激烈地角逐，鉆修工程作業部情景劇《霸33井搶險》獲得一等獎；酸化壓裂作業部情景劇《重走長征路》、試油工程作業部講述《井場上的青春》獲得二等獎；特種作業項目部情景劇《再奪五分鐘》、二連項目部情景劇《草原油魂》、試油工程作業部情景劇《回家》獲得三等獎。   （中國化工報曲照貴 通訊員李艷）

渤海鉆探固井一公司“清涼驛站”匠心服務構建“家文化”

7月20日，從中國石油渤海鉆探固井一公司獲悉，入伏以來，針對高溫天氣與偏遠駐地員工理發難、生活單調等實際需求，渤海鉆探固井一公司創新打造“清涼驛站”，構建起立體化“家文化”，為暑期一線員工送去實實在在的清涼與關懷。

在該公司東北項目部，每周日便化身“清涼驛站”。駕駛員小詹手持專業理發器，為同事精修發型。這項由公司工會調研后籌建的暖心服務，已累計服務員工30余人次，為員工帶來便捷的同時，節約了理發費用。“以前外出理發不便，現在在員工活動室就能變清爽，自己看著也利索！”固井隊程師傅摸著新剪的發型笑道，順手接過職工食堂特制的消暑綠豆湯大口喝著。

為提升服務，一名員工平時通過短視頻平臺自學理發、與評論區專業理發師互動交流，練就了“想要啥發型就有啥發型”的絕活，理發技術得到同事們連連稱贊。在這公司項目部后院，員工親手開墾的“綠色家園”菜園綠意盎然：西紅柿掛果待采，黃瓜挺著嫩綠身軀，辣椒叢中藏著火紅驚喜。“自己種的黃瓜就是脆！”飯后，員工從菜園摘來新鮮蔬菜，品嘗出幸福滋味。

從推剪下的清爽到菜園間的豐收，渤海鉆探固井一公司以“一室一園”為載體，為基層員工送上了觸手可及的溫暖。這份溫暖不僅讓員工在忙碌的工作之余感受到了田園樂趣，更凝聚了人心、激發了干勁，讓大家在企業這個“大家庭”中更有歸屬感，以更飽滿的熱情投身到工作中，為該公司的發展注入了源源不斷的活力。

（中國化工報曲照貴 通訊員張峰 岳哲）